No image available for this title
Penanda Bagikan

Textbook

The power of empowerment : Daya pemberdayaan

Perubahan dalam bidang imbalan berjalan amat cepat. Ada tlga faktor utama yang mendorong perubahan pada teori dan praktik imbalan: dinamika pasar tenaga kerja, kehidupan ketenagakerjaan dalam organisasi menengah dan besar, serta kerangka perundang-undangan. Selama lima tahun terakhir telah terjadi perubahan dalam pasar tenaga kerja. Pasar kekurangan tenaga-tenaga terampil, terutama dalam bidang teknologl informasi dan teknologi komunikasi. Keadaan ini merobek-robek konvensi manajemen remunerasi yang telah mapan. Sekarang ini juga telah terjadi pergeseran hubungan kerja. Kini semakin banyak orang yang bekerja bukan sebagai karyawan puma waktu (full-time). Peluanguntuk bekerja sendirt (self-employment). kerja paruh waktu (part-time) dan kerja sementara semua berdampak pada strategi dan kebijakan imbalan perusahaan-perusahaan besar yang tidak bisa lagi menawarkan jaminan kerja.

Ketersediaan
#
Pusat Sumber Daya Mineral, Batubara dan Panas Bumi - Jln. Soekarno Hatta No. 444, Bandung, Jawa Barat PMB 658.409 VID t
PMB 658.409 VID t
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
PMB 658.409 VID t
Penerbit
Jakarta : PT. Bhuana Ilmu Populer.,
Deskripsi Fisik
xxii, 315p. ; 16 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
979-694-228-3
Klasifikasi
658.409 VID t
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Pemberdayaan
Membangun tim Terberdayakan
Memberdayakan Diri Sendiri
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data